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因17年数据影响,留学生在日就业政策将变成……

时间:2018-12-27 16:55    作者:


日本法务省10月10日公布,在日本就职的外国留学生连续7年增长,2017年达到最高22419人,比上一年增加2984人,创历史新高。

但签证批准率仅为80.3%,却比上年(88.8%)大幅下降。




从获批变更在留资格者的国籍和地区来看,中国最多,为1万326人。越南以463人紧随其后,较上年大幅增加86.2%,然后是增加了73.6%的尼泊尔,为2026人。亚洲各国占到整体的95.5%。


2017年日本法务省处理了27926人的变更许可申请,较上年增加6028人,批准率为80.3%。获准变更的留学生中,大学本科学历为10196人,研究生为5477人。




▼ 从变更后的在留资格来看,“技术·人文知识·国际业务”有20486人,占全体人数的91.4%。


▼ 从就业业种来看,非制造业中商业、计算机相关服务和餐饮业人数较多,制造业中普通机械与电子消费、食品行业人数有所增加。其中,“翻译和口译”为8715人,“销售和营业”为5172人,“海外业务”为3479人,“技术开发(信息处理领域)”为2296人。




▼ 从报酬来看,月薪在20万日元以上25万日元以下的最多,有10613人(占47.3%),20万日元以下的有7766人(占34.6%),25万日元以上30万日元以下的有2298人(占10.3%)。


统计显示,留学生就职企业大多是中小企业。在资本金3000万日元以下企业就职者为11541人(占51.6%),在资本金500万日元1000万日元以下企业就职者为4282人(19.1%);在员工数50人以下的企业就职者为8275人(36.9%),在员工数100人以下的企业就职者为10356人(46.2%)。




▼ 从最终学历看,大学毕业者为10196人(占45.5%),获得硕士或博士学位者有5477人(占24.4%),专修学校毕业者为4869人(占21.7%)。


▼ 从就职企业所在地来看,人数最多的行政区依次为:东京都9915人(占44.2%),大阪府2228人(9.9%),神奈川县1278人(5.7%)。






赴日工作将要接受新日语考试



为应对扩大接收外国劳动者,日本外务省将推出新的日语能力考试。新考试将重视在日本工作的外国人的实际职场沟通能力。此外,政府还计划把新考试作为接收外国人才的条件。考试最早将于2019年4月推出。





日本外务省在2019年度预算的概算要求中计提了22亿日元的必要经费,将由国际交流基金等组织设计考试内容,在日本国内外实施。

新考试将检测日常生活以及与客户对话所需的语言能力,确认考生是否掌握电话应答和确认日程表等工作中所用到的词汇和表述。

现有的日语能力考试大部分面向留学生,与大学讲义和学生生活相关的内容较多。考生众多的“日本语能力测试”3分之1的考生为留学生。有声音指出,这些考试难以检测外国劳动者所必须具备的语言能力。   

为了迅速出结果,新考试讨论采用计算机考试的形式。考题包括听力和阅读两种,未来还可能加入笔试和口试。

希望在日本工作的外国人可以在赴日前参加考试。计划首先在越南和菲律宾等东南亚国家推出此项考试。





据日本厚生劳动省调查,截至2017年10月底日本的外国劳动者达到约128万人,同比增长18%,创历史新高。2019年4月,日本将面向人手严重短缺的建筑、农业和护理等领域,包括单纯劳动在内设置最长5年的新在就劳资格。日本政府认为,为扩大接收外国劳动者,有必要推出更适用于工作的新日语能力考试。






留学生就业年收入300万日元不限行业



日本法务省为扩大外国留学生的在日就业,将创设新的制度。外国留学生从日本的大学或大学院毕业后,满足年收入300万日元以上、在使用日语交流的工作单位就职的条件的话,将不限制行业和领域给予外国人在留资格。此前只允许外国留学生从事与大学专业相关的工作。最早将于2019年春季引入新制度,以此促进留学生在日本就业。





正在讨论的方案包括扩大日本法务相指定的在留资格“特定活动”(外国人的创业等活动)的对象范围,或是修改日本《入国管理法》,创设新的在留资格。目前,外国留学生在日本的大学毕业后,如果希望在日本就业的话,需要申请将在留资格变更为“技术、人文知识、国际业务”等入国管理法指定的就业资格后,才能可从事相关活动,但条件是所学专业领域必须与从事的业务有一定关联性,因此可选择的工作十分有限。



新制度将大幅放宽可选择的行业,只需满足年收入达到300万日元的条件即可。年收入300万日元被视为能够在日本维持生活的收入标准。同样的标准还被用于申请永久居住权等。日本国税厅2016年的民间薪资实态统计调查显示,工作1~4年的日本人的平均薪资为303万日元。




一方面,将允许从日本专科学校毕业的留学生获得与动漫和日本饮食等日本文化有关的工作的在留资格。条件为在专科学校学习了希望从事行业的技能。不仅限于作品设计等高度创作活动,背景涂色等辅助性工作也将成为对象。其目的是确保宣传日本文化魅力的“酷日本”战略所需的人才。




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